Миссия
Наша миссия — формировать сильные, мотивированные команды, помогая людям находить свое место и раскрывать потенциал. Мы создаем честный и понятный процесс найма, где каждый получает шанс начать карьеру и расти вместе с нами.

Цели на ближайшие 2 года
- Закрыть 100+ вакансий для постоянных клиентов в разных регионах.
- Выстроить пул надежных кандидатов и наладить быструю систему отклика.
- Автоматизировать часть процессов подбора, сохраняя личный подход.
- Развить узнаваемость бренда частного HR-агентства как надёжного партнёра.
- Расширить команду рекрутеров для масштабирования работы.

Кого ищем: Менеджер по подбору персонала

Обязанности
- Размещение вакансий на площадках и в соцсетях.
- Проведение первичных телефонных собеседований.
- Составление кратких характеристик по кандидатам.
- Ведение базы откликов и результатов.
- Поддержка связи с кандидатами до выхода на работу.
- Работа по шаблонам и инструкциям (всё обучаемо).

Требования
- Без опыта — всему обучим.
- Грамотная устная и письменная речь.
- Умение пользоваться телефоном, мессенджерами и базовыми таблицами.
- Ответственность, внимательность, желание работать и развиваться.

Условия
- Высокая заработная плата: стабильный оклад + премии за закрытые вакансии.
- Удалённая работа или офис (по договорённости).
- Гибкий график, возможность подстроить под себя.
- Карьерный рост — возможность стать старшим менеджером или координатором.
- Постоянная поддержка и обучение от опытного наставника.